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上了一个多月班辞职公司要在工资里扣五险一金的钱(合同书上工资不包含五险一金)合理吗？

劳动纠纷

2016-08-26 15:14:27

要看是公司承担的部分还是个人承担的部分，如果是公司承担的部分从工资里扣当然就不合理。
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五险一金怎么算

这合理吗？五险一金和工资都是

你好，法律没有明确规定

五险一金重要吗

工资扣了五险一金的钱，但是个人账户上没钱

你好，建议你给社保稽查大队反映

工伤待遇知识 47479

五险一金

什么是五险一金

社会劳动保险 20639

什么是五险一金

病假工资是先扣五险一金，还是后扣五险一金

五险一金企业交的部分从工资里面扣合理吗

你好，单位支付的保险金是不包括员工的工资范畴内，直包括自己的承担的保险费用一部分

什么是五险一金

什么是社会保险　 38429

什么是五险一金

五险一金包含在工资里有效嘛

不合法的，购买社保是单位的法定义务的。你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金和补缴社保等。因为

住房公积金 10662

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住房公积金 47123

五险一金

试用期工资会扣除五险一金吗

应该缴纳的

工伤补偿工资是扣除五险一金以后的实得工资还是不扣五险一金的应

根据实际工资，不扣的

试用期的工资需要扣除五险一金吗？

单位应为劳动者缴纳五险一金，这是单位的法定义务。在试用期间，如果劳动者不符合录用条件的，单位可以解除

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