法律咨询

我们是学生，刚高考完，打暑假工，人家扣押一个月的工资，现在我们要开学军训，人家不让走，走了就不发工资，我还怎么办

劳动纠纷

2016-10-05 07:33:02

你好，可以报警。
去劳动部门投诉
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暑假工拖欠工资怎么办

我是暑假工人，这个地方是时候了，不让我们离开，不发工资，不放

用人单位没签劳动合同，且在劳动者离职后不给工资的，劳动者可在收集好证明劳动关系的相关证据之后，到当地

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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01:35

协商解除劳动合同补偿金上限

解除劳动合同

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离婚协议书怎么写

离婚协议书

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我在温州工地上班，我要回家，到了开工资的时间，然后老板不给我

老板不给我们发工资，劳动者可以与公司协商，要求其在约定的日期及时支付工资；协商不成的，可以向当地的劳

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期可以随时辞职吗

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01:21

夫妻自愿离婚协议书怎么写

离婚协议书

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我是一位暑假工，我想干完八月二十四号就走，老板不让走，还说走

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

我的暑假工人，签字的离职单到期了，问上级结果说没有签字不让我

你好，可以申请仲裁

我做暑假工，还是学生，快要开学了，工厂不让辞职，如果要走，要

你好！协商不成的向劳动局投诉或申请劳动仲裁

打扰了，我是一名暑假工，我们学校那边快开学了，工厂这里不让走

去劳动部门投诉

我是一名大三学生暑假进工厂工作补贴学费，快开学了辞职不给批，

向劳动部门投诉。。。

电子厂扣留学生工,学生开学不让学生走,称若走就要扣二十天工资

首先，你们有人身自由不受侵犯的权利，如果厂方限制你们离厂，直接打110.其次，劳动者有提前三十天通知

公司只为我放假合法吗？

法律分析：公司放假是不违反法律规定的，但如因公司原因放假又不支付工资则违反了劳动法相关规定。非因劳动

自动离职需要去单位确认签字吗？

你好，需要单位出具解除劳动关系证明，办理社保转出手续

公司有这个权利吗？开除有赔偿吗？

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

公司口头解雇我不想补偿，我该怎么办？如何维护我的合法权益

你好，建议协商处理

进来的时候说三个月就能成为全职员工。我不同意我成为全职员工。

这种情况是需要给对方补偿的，但是对方有些什么资料呢

我提前一个月辞职的话大概什么时候可以走

提前一月辞职，一般满一月可走。操作：1. 向雇主提交书面辞职申请；2. 与雇主协商确定离职日期和工作

等级一样公司要求改职务名称不一样违法吗

接受变更：1.了解新职务名称的含义和职责；2.与公司重新签订或修改劳动合同；3.适应新角色，履行职责

单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务，他们必须

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

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