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我受的是工伤，在住院养病期间，单位每个月开我1000元工资，我每年月平均工资是3000元，用人单位这样做发对吗？

劳动纠纷

2016-08-16 17:46:09

法律规定因工伤停工留薪期间待遇不变。
不符合法律规定
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