你好，我在一家私营的小型餐厅当厨师，员工就只有我跟一个女服务员，也没签什么合同书之类的，然而现在跟那老板闹的很不愉快了，也没有什么心情在帮她做事了，所以我提出要马上走，要她把上个月的工资结给我，可她说要提前一个月跟她说，等她招到人了才给工资，不然就没有工资给的，她这样算不算强制压制员工？算不算为法？
合同纠纷
2016-08-10 15:58:56
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一般正式员工是需要提前一个月辞职，但是你们未签订劳动合同也未办理正规的入职手续，可以适当通知即离职
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