法律咨询

你好,我在厂里上班七年,现在厂里面要求给我无缘由调离别的岗位,我不同意,与老板发生争执,现在我提出赔偿离职应该怎么办?如果能赔是怎样的标准赔偿?不知道是不是签的合同,反正都是厂里准备好的,我没看内容,只在里面签名字,七年了,厂里也没有为我们买过社保之类的,我现在怎样做才能保障我的权益,谢谢

合同纠纷
2016-08-01 17:56:59
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
我在厂里上班七年,现在厂里面要求给我无缘由调离别的岗位
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
我在厂里上班七年,现在厂里面要求给我无缘由调离别的岗位
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司单方面调岗位是否违反了劳动法
16702
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我在厂里上班七年,现在厂里面要求给我无缘由调离别的岗位
马上提问
3456 位律师在线解答中...
在工厂里上班期间受伤怎样赔偿
84400
单位可以辞退上班网聊的员工
18209
单位可以辞退上班网聊的员工
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
调动手续挂靠企业,后又要求上班工作
37856
调动手续挂靠企业,后又要求上班工作
通过岗位调动逼迫工人辞职
42264
通过岗位调动逼迫工人辞职
还有疑问?推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
单位可以辞退上班网聊的员工
23219
单位可以辞退上班网聊的员工
单位可以辞退上班网聊的员工
16384
单位可以辞退上班网聊的员工
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我