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不能继续履行有哪些情形 公司违法解除劳动合同,我要求恢复劳动关系,可是合同今年9月就到期了,请问这种会判恢复吗?合同到期是否属于劳动合同法48条的不能继续履行情形?我还能要求补发从违法解除日到判决生效日的工资吗?公司在广西,有什么法律支持补发工资吗?另外开始签合同的时候是空白合同公司让我签了名字,还扣押了没给我,这算没签劳动合同吗?
劳动纠纷
2016-07-26 20:10:30
共有3位律师解答
你好,可以要求恢复,9月份对方不愿意续签可以要求对方支付经济补偿金。可来电咨询。
公司违法解除劳动合同,可以主张双倍经济补偿金
不算,可以要求补发
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