在公司工作了7年，今年公司生意不好、因为我们是计件工资、想辞职不做了(公司没有合同，没交社保。)公司有补贴吗？
合同纠纷
2016-07-05 10:37:06
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律师解答共有6条
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单位应该为员工缴纳社保，如果不缴社保，员工可以提出离职，并要求补交社保并赔偿经济补偿金
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可以起诉公司要求经济补偿金
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你好，单位需要支付7个月工资作为经济补偿金。
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在公司工作了7年，今年公司生意不好、因为我们是计件工资、想辞职不做了(公司没有合同，没交社保。)公司
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在公司工作了7年，今年公司生意不好、因为我们是计件工资、想辞职不做了(公司没有合同，没交社保。)公司
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