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我缴纳生育保险已有3年，2个月前刚生了宝宝，现在在休产假。如果我休完产假就离职，辞职后生育保险还能报的下来吗？

劳动纠纷

2016-07-02 17:48:21

如果符合生育保险条件，即使离职也不影响生育报销
您好，建议咨询社保部门
你好，咨询社保部门
请咨询社保部门..
可以咨询社保部门
您好，建议咨询社保部门
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产假怎么休

生完二胎产假结束就上班了，最近想辞职，但是生育险还没有报销下

根据我国生育保险规定，只要生育保险费用正常及时缴纳，那么生育津贴就可以拿。如果未及时缴纳或者停缴生育

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

离婚后复婚是否能享受婚假？

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01:24

收养孩子如何休产假

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收养能不能休产假

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我在生育期间一直都在缴纳生育险，现在产假马上结束了，我想休完

可以看看公司缴纳的票据

胡水清律师

浙江清清律师事务所

未婚生育要交多少罚款

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01:33

收养子女能休产假吗

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休息完产假还可以再请假吗？如果辞职，生育保险还能报销吗？辞职

你好，根据规定，生育保险由单位统一到当地社保部门为员工缴纳，个人不能缴。

您好！咨询一下，休完产假如果辞职的话，那生育保险还能报销吗？

根据我国生育保险规定，只要生育保险费用正常及时缴纳，那么生育津贴就可以拿。如果未及时缴纳或者停缴生育

请问我产假休完辞职后公司还能给报销生育险吗？

请咨询社保部门...

生育险还没交满一年就生育休产假的工资谁发

单位支付产假工资

我在公司上班接近一年，怀孕后生要孩子歇完产假就离职了，请问我

您好，给报销的。

我想问关于生育保险的事，用人单位在我休产假期间发给我基本工资

如果单位正常发工资，生育津贴是给单位的

公司要求你办理离职手续合法吗？

法律分析：离职手续，当事人可以提前向单位申请离职，也可以与单位协商,如果单位有违法的，可以直接离职。

由于我没有及时找到过期商品，公司想要解雇我。这个合法吗？

申请劳动仲裁维权

我这个月上班，请假了八天，然后请假的这八天里面是没有休息的是

你好，可以申请仲裁

餐饮服务员的试用期为3至7天，我在工作第六天没有签合同就被解

可以到当地劳动局投诉的

我们学校中间有个实习生。我们的实习生有法定节假日吗？

对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定

你好律师，三期内劳动合同自动顺延吗

法律分析：自动顺延不需要约定，如合同到期后双方依旧遵照该合同的约定履行各自义务的就是自动顺延，但任意

前老板以我未干满半年为理由扣了我五百块，这个是违法的吗

老板扣钱违法，劳动者可以通过以下方法维权：用人单位与劳动者协商；向基层人民调解组织、在乡镇、街道设立

请问，公司安排五月三号上班。三号员工家中有事，公司让员工请假

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

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