法律咨询
您好!我在公司休完产假,因身体原因无法上班,所以请假,请假期间,公司通知要停止营业,说要和我解除劳动关系,没有任何补偿,请问这样合法吗?
其它综合
2016-06-23 12:07:39
共有2位律师解答
女职工在哺乳期的,用人单位不得解除合同,因此,你单位的做法是违法的。
追问:
我产假后,由于身体原因不能去公司上班,所以一直在家养身体,公司会不会说我矿工?因此和我解除劳动合同
不合法。应有经济补偿。
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