你好，我应届生，毕业之前跟公司签了个协议（协议只有一份，没给我），之后公司安排我去参加个培训。然后我最近要辞职，要我赔偿培训费用两千多，我想咨询他们这么做合法不？
其它综合
2016-06-15 17:04:37
共有3位律师解答
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你好，如果是公司企业内部培训不可以要求劳动者支付相关费用,对劳动者进行培训是用人单位的义务
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如果确有培训协议的，你应该承担相应的培训费。
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需要看协议的具体约定，以及培训的具体情况。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
