您好,我在济南高新区一家公司上班,没有签订劳动合同,离职时,只是写了个拖欠证明,现在电话不接,该怎么办?如果申请劳动仲裁,成功率有多大?具体流程是什么?多谢
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你好,在公司工作多长时间了?除了这个证明之外还有什么证据?如果证据比较扎实,胜诉的可能性很大。具体流程需要准备起诉材料,立案,开庭,出判决。对判决不服,还可到法院起诉,上诉等。
追问:在企业信息网上还可以查到本人在单位任职时经理人的信息。现在还有一个问题是,公司面临解散,如果解散的话,是不是拖欠的钱就拿不到了
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你好,可以申请劳动仲裁维护自己的权益。要先收集固定证据,提交材料立案
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建议委托律师提起仲裁,以后还可能需要提起诉讼。可以主张拖欠工资,解除合同补偿,加班费等,不仅是要拖欠的工资。
追问:在企业信息网上还可以查到本人在单位任职时变更经理人的信息。现在还有一个问题是,公司面临解散,如果解散的话,是不是拖欠的钱就拿不到了
解答:公司如果没有经过手续办理解散,你可以要求公司股东承担责任。建议是抓紧时间走法律程序。
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可以先到劳动监察大队投诉一下
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你好,准备好证据申请劳动仲裁主张未签订劳动合同的双倍工资,经济补偿金,拖欠的工资等,证据充足的情况下会胜诉,单位需要支付上述费用,建议电话详细咨询。
追问:公司面临解散,如果解散的话,是不是拖欠的钱就拿不到了?申请劳动仲裁需要多长时间?谢谢
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你好 一定会成功 可以索要双倍工资 经济补偿金等
如需帮助联系我
追问:申请双倍工资有没有时间限制?公司面临解散,如果解散的话,是不是拖欠的钱就拿不到了?申请劳动仲裁需要多长时间?谢谢。
追问:申请双倍工资有没有时间限制?我是2014年3月入职,公司成立时间是2014.8月,目前公司面临解散,如果解散的话,是不是拖欠的钱就拿不到了?申请劳动仲裁需要多长时间?谢谢
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。