法律咨询

我所属公司因经营管理不善,决定裁员,但由于去年我们大部分人签了5年合同,公司不想给我们这些在裁员名单上的人一些经济补偿,就让我们一直待岗,不给发基本工资,不缴养老、医保、住房公积金。公司态度是个人主动提出辞职,并发过去所欠发的6个月工资而已。请问我们现在应该向政府哪个部门投诉举报?需要准备哪些举报材料?还需要做哪些?

合同纠纷
2016-06-08 19:55:39
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
员工被待岗,且不给发工资,不缴医保、养老等,
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
员工被待岗,且不给发工资,不缴医保、养老等,
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
只交养老保险不交医保行吗
10950
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
员工被待岗,且不给发工资,不缴医保、养老等,
马上提问
3456 位律师在线解答中...
养老保险交多少年
359545
公司不给员工缴纳基本养老保险,员工应该怎么办
17685
公司不给员工缴纳基本养老保险,员工应该怎么办
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工本人不愿意支付个人应缴纳的社保费,单位是否可以不为该员工
22657
员工本人不愿意支付个人应缴纳的社保费,单位是否可以不为该员工
公司不给员工缴纳基本养老保险,员工应该怎么办
9239
公司不给员工缴纳基本养老保险,员工应该怎么办
还有疑问?推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司不给员工缴纳基本养老保险,员工应该怎么办?
32261
公司不给员工缴纳基本养老保险,员工应该怎么办?
养老,你准备好了吗?
23891
养老,你准备好了吗?
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我