你好，我父亲在单位住宿，中午准备上班，在宿舍突发疾病，导致瘫痪，请问这算工伤么，同时单位有没有责任？
其它综合
2016-06-08 09:44:25
共有7位律师解答
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要看突发疾病的原因，如不是因为工作原因引起，应该不视同工伤。
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您好，如果是因为自身病理原因引起的，不算工伤！追问：会不会因为劳动强度太大，导致病发解答：您好，建议您还是咨询法医！解答：咨询医生发病原因！
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你好，不是工伤，享有医保。
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