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工厂没营业执照，也没有和员工签订劳动合同的，把员工开除的应该怎么算工资？

合同纠纷

2016-06-06 21:08:48

应双倍支付。

追问：现在是劳动部门说公司没有营业执照它们管不了

解答：起诉开办个人。
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你好，可以搜集证据申请仲裁

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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请问没有签订劳动合同，公司辞退员工，需要赔偿双倍工资吗？

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