法律咨询

我工作一年多了，当时说工资一年以后和老员工一样，现在以各种借口比老员工少二百多块钱，这种情况该怎么办？谢谢

合同纠纷

2016-05-27 11:01:58

如果劳动合同中有明确约定的工资标准，你可以要求按照劳动合同调整工资，如果没有签订书面劳动合同，你可以要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资，你要求单位调整工资，你需要证明单位应当为你发放多少工资，有不明白的问题可以电话咨询我
建议双方进行协商并注意保存证据证明你所述事实情况
是否签订劳动合同，有需要可来电咨询
可以向劳动部门投诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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