工人刚到工厂。还没有开始工作突然猝死算不算工伤
劳动纠纷
2016-05-15 12:24:06
共有4位律师解答
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系工伤，可依法享受工伤保险待遇，要求公司赔偿。第一，申请工伤认定。第二，根据工伤认定进行劳动能力鉴定，确定伤残等级明确赔偿标准。第三，根据鉴定等级确定工伤保险待遇数额。第四，申请劳动仲裁，要求公司赔偿。具体流程及问题可热线或到所咨询
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不属于工伤赔偿的追问：你好 这不算工伤的依据是什么
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你好，属于工伤的情形！详情可以来电咨询！追问：那如果自身本来就有病但隐瞒了用人单位 对这个工伤的认定有影响吗解答：不影响，仍然可以认定工亡追问：那他这未开始工作算不算 不在工作岗位解答：你好，属于准备工作，也认定为工作时间
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
