法律咨询

急辞扣工资违法吗？这个厂是不按劳动法的。我急辞工，他们厂没事做，车间人都走光啦，只有六个人，我急辞工，竟然扣去我一半的工资，还说合同就是这样。气死我了，

其它综合

2016-05-08 22:26:00

员工有权依法提出解除劳动关系，单位应及时足额支付工资。员工违法解除劳动关系，若给公司造成损失，公司有权要求赔偿。若不能协商一致，可在律师帮助下依法解除劳动关系，在某些情形下可争取经济补偿金等款项。

追问：那个厂。现在都在裁员，我会给她们带来什么经济损失，本来那个厂都没事做啦，
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

急辞工扣多少工资

劳动合同纠纷 5959

小厂口头说员工要做满6个月，否则扣去工资，而这厂没有任何文件

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

新劳动法的合同范本

合同范本 324

新劳动法的合同范本

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

试用期满是自动转正么？

试用期资讯

试用期满是自动转正么？

离婚协议书怎么拟

离婚协议书

离婚协议书怎么拟

我在那家工厂没有按照劳动法计算工资。我工作了一个月，需要急着

对辞职扣工资的，合法与否还要看劳动者辞职是否符合规定，单位是否因此遭受不必要的损失等，否则一般是违法

公租房收入证明模板

公租房收入证明模板

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

试用期辞职不批怎么办

01:16

迁户口办理身份证多久可以拿到

迁户口办理

迁户口办理身份证多久可以拿到

我这情况是帮一个老板上班19天我主动辞职他说要扣500工资合

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

员工工资集体协商协议书

员工工资集体协商协议书

我在一家工厂工作了一个多月，想退休，他们说要提前一个月，然后

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

我现在在手袋厂工作，因为家里出事了，所以急辞工。厂里压了两个

可在律师帮助下准备证据、依法解除劳动关系，通过法律途径依法维权，争取工资、经济补偿金或赔偿金等款项。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1500

我在厂里急辞工，按急辞工扣我一个星期的基本工资，但是厂里一直

公司存在法定过错，可依法提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、和其他损失等。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1110

厂里难辞工，？急

可以委托律师发律师函

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 775

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 675

判决抵押无效如何处理

抵押担保 475

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 535

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

罗湖区律师福田区律师南山区律师宝安区律师龙岗区律师盐田区律师大鹏新区律师光明区律师龙华区律师坪山区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权