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工伤保险条例第十四条一项之规定

劳动纠纷

2016-04-19 14:17:37

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动法关于公休假的最新规定

劳动合同纠纷 18423

工伤保险条例第十四条第一项

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

工伤保险赔偿标准是什么

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民法典对相邻权的规定

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民法典格式条款的规定

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工伤保险条例

即单位作为缴纳社保费计算依据的工资数额。

李正红专职律师

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工伤保险条例实施细则内容是什么

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合同法108条的规定

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工伤保险条例

具体的你可以到网站法律法规栏目中查询。

工伤保险条例

包括奖金,有规定,有成功认定的案例. 江苏省实施《工伤保险条例》办法第三十六条本办法所称本人

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