我是一家公司的车间副主任，因为工作安排没有让员工去执行我的上級领导的错误的工作按排结果被炒？我在公司十多年了请问公司应不应该给我赔偿？
合同纠纷
2016-04-12 16:29:09
共有4位律师解答
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如果公司单方解除与 您直接的劳动关系，公司是需要对您进行补偿或赔偿的
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可以申请仲裁要双倍每年两个月工资的赔偿金。
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这个是有的！！！！
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