我是一个托管老师，工作不到一个月，做不下去了，和老板说了辞工，可老板说不给我辞工，说尽量找人代替我，然后我向她预支工资，她不给，还说如果我预支了工资不做怎么办，这不行的，我先前说是做长期工，可受不了，做不下去了我才提出辞工，为什么老板不给辞工也不给预支工资，我该怎么办
合同纠纷
2016-04-11 21:50:48
共有3位律师解答
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如未经协商一致，要求预支工资是找不到法律依据的，但是您可以提前一个月向用人单位提出书面辞职，然后在自提出辞职之日起满一个月后离职。如果这样，用人单位是无权拖欠您的工资的。
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你可以提前一个月书面向他提出辞工，到期后再不答复你，你可以离开，工资他不结可以申请仲裁解决。
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你好，你可以向劳支监察大队投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
