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公司规定八点下班但是长期都是八点半下班也不算加班怎么处理

合同纠纷

2016-04-07 20:45:27

协商不成的，可委托律师向单位所在地劳动部门申请劳动仲裁维权。
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你要问什么？

去工作的时候说一个月三千加班有加班工资我们八点上班五点下班

你好，你可向劳动监察部门进行反映。

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