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如果有员工在宿舍发生突发病死了,公司有没有责任?
劳动纠纷
2016-03-04 12:08:21
共有6位律师解答
你好,如果由于员工自身身体原因,在宿舍突发疾病死亡,不属于工伤,一般来说公司是没有责任的。如果公司帮该员工缴纳了社保,那么可以要求社保基金按非因工死亡的标准来赔付。
属于非因工死亡,可以享受15个月工资的抚恤金。
您好!看死亡原因。
如果不是公司方面的原因,则公司没有责任
没有责任,但公司对死者家属要支付15个月的抚恤。
公司需支付非因工死亡待遇
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