法律咨询

您好！我想咨询一下，我单位是记件核算工资，节假日双倍，有基本工资，但是基本工资没有双倍，这种做法合法吗？对这样的问题有没有据可依？谢谢！

其它综合

2016-02-28 23:15:18

你好，符合法律规定

追问：您好！劳动法那一部分能体现出以上问题是合法的？我想详细了解一下！谢谢！
不合法的。
不合法
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

元旦三倍工资计算基数

劳动合同纠纷 1861

律师，你好，10月5日到8日应该出勤吗？如果你不出勤，你会扣

临时工周末加班理论上也是应该有双倍工资的，因为在我国的法律制度当中根本就不存在着所谓的临时工，只要和

公租房收入证明模板

公租房收入证明模板

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

双倍经济补偿金的情形有哪些

双倍经济补偿金的情形有哪些

01:42

春节加班的补三倍工资是哪几天

劳动合同纠纷 19215

契税减免怎么办理

契税减免怎么办理

你好，关于法定节假日上班，我们公司规定三倍工资。但是公司不给

个人认为公司的规定只要不违法就需要执行

员工工资集体协商协议书

员工工资集体协商协议书

广东太平洋联合律师事务所

合同违约双倍赔偿怎么算

合同违约双倍赔偿怎么算

02:00

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户管理

个体工商户名称登记管理办法解读

您好，法定节假日，比如国庆节还要上班的，但是工厂不按劳动法的

临时工法定节假日工资不一定有三倍。对于非全日制用工，我国《劳动合同法》并没有强制要求用人单位按照法定

监理部员工加薪申请报告

监理部员工加薪申请报告

您好！我想问一下在工厂工作，周六周日工作双倍工资，同样的员工

劳动者可主张双倍工资的情形：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年故意未签订劳动合同的，应当向劳动者

计件工资在周末没有双倍，合法吗

请问现在节假日上班还有双倍工资吗？为什么服务行业节假日上班没

你好，根据相关法律规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 790

我是合同工，法定假日加班，公司按北京市基本工资的三倍支付，这

你好，是合理的

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 525

法定假日加班，公司按北京市的基本工资的三倍支付，这样算合理吗

协商不成，申请劳动仲裁

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 345

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 305

判决抵押无效如何处理

抵押担保 220

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 245

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

即墨区律师胶州市律师莱西市律师平度市律师市南区律师市北区律师黄岛区律师崂山区律师李沧区律师城阳区律师

济南律师青岛律师淄博律师枣庄律师东营律师潍坊律师烟台律师威海律师济宁律师泰安律师日照律师德州律师临沂律师滨州律师菏泽律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权