在校实习生在现任单位就职快半年了，从来没有签过任何书面协议，工资乱象，法定假日上班也无三倍工资，每月向公司讨要工资条多次仍无回应，到手实际工资与提供的劳务不符，稀里糊涂，希望擅长此类问题的律师大神帮忙解答一下，该公司是否违反法律，我们大学生该如何维权?
其它综合
2016-02-27 21:18:31
共有11位律师解答
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其支付全部工资报酬！
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您好，收集证据及时申请仲裁维权。
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您好 申请仲裁 主张赔偿
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
