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企业倒闭了,员工工资如何计算?我在这家企业干了11年了,谢谢!
劳动纠纷
2016-02-23 17:25:27
共有4位律师解答
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
按照离职前一年的平均工资计算,支付经济补偿金
据实计算,,。。
企业按照你的工龄及平均工资计算经济补偿金。
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