我是在2014年3月份去的这家公司，然后10月份签了合同合同是一年一签，第二年的合同是在2015年10月份签订到2016年10月份为止，如果现在公司要辞退我了的话需要怎么补偿我？而且公司也没有提前一个月通知要解雇我。
合同纠纷
2016-02-20 13:07:31
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单位违法解除劳动合同的，劳动者可主张赔偿金；具体事宜可进行详谈，为您提供更好的解决方案。
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工作每满一年要给一个月工资的经济补偿。追问：那我满了两年及时补偿2个月？不是还有一说补偿双倍的解答：违法解除可要求双倍。
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可以主张经济补偿金追问：我听说有一些是 合同还有几个月到期 就补偿那几个月的工资是么
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