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我在国家机关单位是合同工,工作15年了,现在单位无条件解聘,我该怎么维权
劳动纠纷
2016-02-19 16:50:52
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如果您能证明自己的入职时间,可主张最长12年的经济补偿金。如果单位系违法解雇,可以主张经济赔偿金。
《劳动合同法》 第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
找法网咨询顾问
2016.02.19 16:50:52 解答
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这个是违法的,可以起诉
郭彪律师
2016.02.09 09:56:39 解答
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