十级工伤怎么赔偿呢？
劳动纠纷
2016-01-30 22:37:54
共有2位律师解答
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可依法要求总共12个月的工资赔偿。工伤医疗费用由社保或单位全部承担，工伤治疗的康复期间工资照发，单位按住院按70元一天支付伙食费和实际支出的护理费用。另外，工伤赔偿基数按照受伤之前12个月的实际正常工作月份应发平均工资计算，社保赔偿的基数如与实际工资存在差额，则单位要承担差额的赔偿责任。如果单位没有办理工伤保险中，则全部由单位承担赔偿责任。
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总计赔偿十二个月本人工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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