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15年6月入职的,我今年1月份辞职的,未和公司有劳动合同,每个月发工资也没有工资条,只有一些简单的工作证明,想2月份进行劳动仲裁可以吗?
劳动纠纷
2016-01-21 20:15:02
共有6位律师解答
您好,可以的,建议咨询劳动行政部门。
你好,可以的,要求双倍工资赔偿
你要仲裁内容是什么?
追问:
仲裁合同的事,虽然是因为工资以及提成的产生的,但是像他们说的,没有证据,你说你的,我说我的,我也只能申请仲裁合同之事
解答:
你可以申请未签书面劳动合同得双倍工资
为什么要申请仲裁
可以的,但你得提供相应的证据
可以,先尽量搜集证据。
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