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辞职己递交一个月了，但老板未批，从今年10月开始就拖欠工资，我要准备去告，我手上什么资都没有，工资条、工作证都没有，合同一式两份都在公司，这种情况我能去告吗

劳动纠纷

2016-01-11 19:48:23

你要收集能证明你们之间劳动关系的证据
工资怎么发放的
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未签合同试用期辞职多少天可以走

因为；拖欠，7、8个月的工资，没有签合同，15年10月7日辞

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

广东尚尧律师事务所

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

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公司拖欠工资可以直接离职吗

试用期满是自动转正么？

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工作一年多，没有劳动合同和社会保障，总是拖欠工资，现在不想在

劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料：比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

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做兼职销售已经一个多月了，但是工资一直拖欠。从8月初开始工作

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我在一家个人开的超市工作，上司也没有和我签劳动合同。我有事要

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以

没有合同，不想做了，辞职不批，老板不让走怎样申请劳动仲裁，没

提前30日通知你们单位就可以走了

辞职递交一个月了，领导不批，说什么公司要办生产许可证，需要你

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我现在想辞职，但是老板不肯，是不是我提交了离职报告，一个月就

你只要提前三十日书面通知到单位就可以，最好发一封EMS这样保留好快递单作为证据

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可以申请劳动仲裁维权

我是工地老板扣爆模费让工人承担这么合理吗？

教保险了吗？具体什么情况

你好，我今天提出离职，明天不来了

离职申请的流程一般包括：向部门领导提出离职要求并获得批准，向人事部门领取离职申请表格并填写，将填好的

16岁以下的劳动合同违约要支付违约金

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

劳动合同未到期，单位不让工作怎么解决

你可以去申请仲裁维权的

公司搬迁，员工不去，员工可以申请赔偿

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

职高学校毕业后安排去实习，我实习几天后不想干了就走了，带队老

常见的处理方式包括与学校沟通解释情况、了解实习评价的具体影响，以及准备应对措施。选择不同处理方式时，

公司不在本地，现在要去要回去工作，不去算自动离职吗

针对该情况，常见的处理方式有协商解除、提前通知解除或被迫解除。选择时需考虑公司是否存在违约，能否协商

工作没满一个月然后提前三天职工公司要扣除百分之三十怎么办

公司扣工资违法，可多渠道维权。协商要求补发，不成可向劳动监察投诉，或申请劳动仲裁，仲裁不服可起诉，要

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