在建筑工地发生意外，鉴定为7级，但是没有签订用工合同，没有购买社保，可以向建筑单位申请一次性伤残补助金，一次性医疗补助金，和一次性就业补助金吗？
其它综合
2016-01-08 16:40:15
共有3位律师解答
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您好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。
如未与单位签订劳动合同，单位又不承认劳动关系的，可以先申请劳动仲裁确认劳动关系。劳动关系确认后，再申请工伤认定。 -
可以申请这三项。追问：那么在成都地区有没有一个赔付标准呢，我所在地崇州解答：成都赔付有统一赔付标准
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你好，可以，如果公司不作为，可以先仲裁确认劳动关系，申报工伤进行脑洞能力鉴定后根据鉴定结果与对方协商，协商不成可以再申请劳动争议仲裁维权，建议及时委托律师
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
