公司让我出差培训， 走之前我请了四天假， 公司领导批准了也签字了。后来突然让我回来， 我没有回来， 回来后给我一个处罚单， 说没有按公司要求回来， 多的钱不给报销， 职位也给我降了 还劝退我， 我认为我按出差申请单上的时间回来是合理的， 请问， 我可以要求公司撤销我的处分并赔偿我的各项损失吗
其它综合
2015-12-22 16:32:09
共有5位律师解答
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你好，公司要求你回来有没有书面证据，如果没有的话你公司也是不符合法律规定的，公司应该给你报销出差的钱，并且降职的话也要符合相关的公司对于降职处理的规定文件，否则不能随意降职
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单位是不是故意用这套办法想辞退你，你最好保留证据来日诉讼。
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可依法仲裁解决
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