法律咨询

我2015年鉴定为7级工伤,我现在还在公司上班,公司能赔我钱吗,

其它综合
2016-01-19 06:14:48
共有9位律师解答
  • 7级工伤,工伤保险基金应支付13个月一次性伤残补助金(因工负伤前12个月的平均月缴费工资计发);劳动关系解除或者终止后,用人单位和工伤保险基金还各应支付12个月的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金(依本市上年度职工平均工资计发)。
  • 只有解除合同了,才可以有就业补偿
  • 离职时候可以赔
  • 需要起诉。
  • 离职时可以要求赔偿金
  • 工伤可以享受待遇:医疗费·误工费·停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴和解除劳动合同时一次性就业补助和医疗补助等等。具体金额需要依据工伤等级和缴费工资详细计算。
  • 目前社保应赔偿相应的医疗费等赔偿以及一次性伤残赔偿金,等你离职之后公司赔偿你一次性就业补助金,社保再赔一次性医疗补助金。
  • 工伤7级的话,如果公司没有赔偿,可以在一年之内向公司提出工伤赔偿,赔偿范围有:一次性伤残补助金、工资福利待遇不变、护理费、医疗费、住院伙食补助。至于一次性医疗补助金和一次性就业补助金是需要离职后才可以拿的
  • 离职时候可以赔
查看全部9个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
10级工伤赔偿标准是什么
工伤索赔 12935
10级工伤赔偿标准2019
工伤索赔 150642
成都10级工伤赔偿标准
民法典 283
成都10级工伤赔偿标准
工伤10级伤残赔偿标准
民法典 1000
工伤10级伤残赔偿标准
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 2765
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 1990
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1405
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 1275
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1075
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 1020
加载中