两个厂在一个车间,58岁的员工被另一个厂的老板打伤,如何赔偿
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您好,依据是《工伤保险条例》相关的规定,如因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤,可以向单位主张赔偿,还可以向另一工厂主张人身损害的赔偿。
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您好,伤者的伤情如何?赔偿是需要依据伤情确定的。
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告对方侵权,如果受伤严重,先报警。
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看是因工致伤还是私人,因工可以走工伤程序,不然可以走人身损害赔偿
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如在工作时间可以主张工伤赔偿,而且可以向伤害人主张侵权责任,也就是双倍赔偿
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要看因何原因被打,可以走法律程序维权,如有不懂可以来电咨询
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。