1999年开始在集团的一家子公司工作，工作满6年，马上将要调动到集团的另一家之公司工作，两家子公司的法人代表不同，但是据说工龄延续，上一家子公司也不进行赔偿。请问和新的集团子公司签合同时有哪些注意事项需要特别注意，可以最大的争取自己的权益，谢谢。
合同纠纷
2015-11-30 11:27:53
共有1位律师解答
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要求出具工龄延续承诺函，再签合同，不是据说要出具书面文件
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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