签了就业协议书实习期结束是不是一定要签订劳动合同吗？就业协议书上写的工资与招聘人说的不符，不想去，上面写了违约要承担相应的责任，是不是要交违约金。实习结束可以不留在，实习单位自己另行找工作呢？
合同纠纷
2015-11-26 11:24:47
共有2位律师解答
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你好，请问就业协议是怎么约定的？ 如果工资不符，您可以以违约，解除合同，或变更合同。追问：就业协议是在学校签的，如果不去，要承担相应的责任，也没有具体说明违约需要交多少违约金。就业协议书上写的工资根他们人事部招聘时说的相差很大，也就是口头说的和书面行式不一样。实习结束，可不可以不签劳动合同，直接辞职？而且是不用承担责任的那种解答：可以不签劳动合同。如果您能证明不一样，可以解除就业协议。
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想要证明不符比较困难
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
