工伤赔偿想走法律程序要怎么做？需要做什么？
劳动纠纷
2015-11-25 17:41:52
共有5位律师解答
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您好，按工伤保险条例规定，因工受伤赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等；2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请；3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
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你好，如果手头有证据，可以自己申请工亡认定，申请劳动能力鉴定，进行劳动仲裁，建议委托律师协助处理。
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可以向劳动争议仲裁申请。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
