1. 员工上班骑电单车与对方单车相撞受伤，对方逃跑，住了15天院，用了3300元。工伤部门说要鉴定，但肇事者已跑，无法鉴定。请问单位怎样处理？ 2. 您好！工伤还未认定期间，用人单位要付工资吗？
其它综合
2015-11-23 20:31:49
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如果 是上、下班途中受到不属于本人主要责任的交通事故伤害，属于工伤，可依法委托律师要求工伤赔偿。同时，也可委托本律师通过法律途径要求对方承担交通事故人身损害赔偿。属于工伤，建议先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤治疗的康复期间工资照发，住院按70元一天支付伙食费。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金，劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。
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要认定
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先报警认定交通事故责任大小，如果是逃跑这负全责或主要责任，可以认定工伤，并申请伤残等级鉴定。再要求公司及社保部门承担工伤保险待遇：支付受伤休息期间工资及残疾补助金等。
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