法律咨询
没有合同,没有做满一个月,工资是怎么计算?商家应不应该按实际天数加提成发工资?
合同纠纷
2015-12-05 10:56:52
共有3位律师解答
你们之间的工资计算没有书面依据,很难处理,建议协商处理。
按同岗位工资标准以实际天数计算工资
应该按照之前约定记发工资
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