你好，因为工作中一个产品测试报告出错，公司就要扣罚我工资800元，还要调岗位，再把工资降低25%，这样我违法吗？我该怎么办？
合同纠纷
2015-11-20 15:18:54
共有3位律师解答
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罚款和单方面降薪是违法的。你可以收集证据，索要赔偿
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您好，您可以申请劳动仲裁的。追问：如去仲裁会有什么样的结果，公司哪肯定做不下去了，能要求公司辞退补偿吗？解答：您好，可以的，您可以主张经济补偿金。
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您好，您是可以向劳动监察大队投诉的。追问：劳动监查大队的电话是多少
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
