你好！我在单位上25天班，当时找领导辞职，领导不签字，我就走人了，现在单位不给工资，请问一下向我这种情况有没有工资，当时是9月31日，马上就放国庆假了。
合同纠纷
2015-11-16 14:19:23
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若试用期内员工辞职，需提前三日通知用人单位，若正式员工辞职需提前三十日通知用人单位，对于劳动者的工资，用人单位应及时足额支付，不得无故拖欠和克扣，就劳动争议问题若双方协商不成，劳动者可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。追问：没提前通知或者书面形式告知单位，因有事，就直接离职，有没有工资？
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你好。1、试用期间，劳动提前三天书面辞职，可以解除劳动合同。2、对于工资，可以要求对方结清工资。
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您好，应该发放工资，可以先协商，协商不成向当地劳动部门求助。
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