事业单位无故说没有编制，可职工已经工作5年了被辞退合法吗
合同纠纷
2015-11-15 22:39:01
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
这是合法的
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
事业单位无故说没有编制，可职工已经工作5年了被辞退合法吗
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
在事业单位做临时工10年以上单位能无故解聘吗？
成红五律师已解答获取解答 >
-
在企业干了10年临时工无故辞退
王忠铭律师已解答获取解答 >
-
临时工在岗10年无故被解聘是合法的吗？
马强律师已解答获取解答 >
事业单位无故说没有编制，可职工已经工作5年了被辞退合法吗
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
员工得癌症能辞退吗
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
事业单位无故说没有编制，可职工已经工作5年了被辞退合法吗
马上提问
3456 位律师在线解答中...
无故辞退员工应该怎么赔偿
劳动纠纷
事业单位改制要解除临时工
事业单位改制
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
关于省直和中央在川机关、事业单位合同制工人和自收自支事业单位
机关事业单位养老保险
转制事业单位
机关事业单位养老保险
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
事业单位改制要解除临时工
事业单位改制
事业单位改制要解除临时工
事业单位改制
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我