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怀孕四个月,准备办理停薪留职,单位说只交我产假三个月的社保,其他月份自己交全部社保,这个合法吗?停薪留职期间应不应该给我发产假期间的基本工资呢?
民事相关
2015-11-13 23:53:10
共有1位律师解答
停薪留职需看单位具体规定。
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