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请问我们公司是一家培训机构,没有营业执照,只有办学许可证,入职只让我们签了空白合同,不交保险,每月有保险补贴,但是如果要离职,当月和上月的绩效和保险不贴都扣除,请问这样可以吗?如果我要投诉应该怎么办?
公司企业
2015-11-04 13:46:11
共有1位律师解答
建议要求劳动仲裁,或者走法律程序维权。
追问:
但是我咨询劳动仲裁部门,他们说没有营业执照他们不受理。。。
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