您好 ，我是装修公司，装修工人干活中站在凳子上不小心摔伤了，责任应该由谁来负？
合同纠纷
2015-10-29 17:16:16
共有13位律师解答
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您好，建议给员工申请工伤认定，然后根据鉴定结果由工伤基金进行赔付。如果公司没有给员工上保险，由公司来承担赔偿责任。
《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。（四）患职业病的。（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明。(六)职工在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中发生事故的，亦可认定为工伤。（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 -
你好，具体要看具体的事实和证据，关键看是属于劳动关系还是劳务关系，处理途径和责任认定不同，解决方式适用法律不同。
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您好，很高兴为您解答。工人受伤，由单位来承担相应的责任。如果工人有过错可以要求减轻单位的责任。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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