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7.8月份是31天,公司付30天工资,而且天天上班,每天工作9小时。请假1天按29天结算,这样合法吗
其它综合
2015-11-14 07:06:10
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律师解答共有2条
不合法,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
韦云律师
2015.10.28 22:58:40 解答
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
邢伟华律师
2015.11.14 07:06:10 解答
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7.8月份是31天,公司付30天工资,而且天天上班,每天工作9小时。请假1天按29天结算,这样合法吗
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