法律咨询

企业职工下岗后退休年龄是多少

劳动纠纷

2015-10-28 21:09:55

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

延迟退休年龄是指多少岁退休

下岗后企业女退休年龄是多少？男退休年龄是多少？

职工养老保险现在补交10年要多少金额每个地方规定不同，请咨询当地社会保险处。女退休一般55岁，男60

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期工资标准是多少

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01:28

法定结婚年龄是多少

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绑架罪认定金额是多少钱

绑架罪认定

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下岗后企业女退休年龄是多少？男退休年龄是多少？

国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、

黄丽榆婚姻专业律师

广信君达律师事务所

法定结婚年龄是多少

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公司变更名称说明函

公司名称核准

公司变更名称说明函

退休年龄是多少

你好，女55周岁退休

下岗女职工退休年龄是多少

年满50周岁。

我离开公司盘点少货，要求我赔偿扣工资

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可

我的挖掘机费用一直没有报警，是否没有向劳动局投诉。

你好，可向劳动监察大队举报对方

雇主一直拖拖拉拉地办理入职手续

工地老板拖欠劳动者的工资，劳动者找项目管理部门通常很难解决，劳动者应当到用人单位所在地的劳动监察部门

我做兼职，老板扣了我那天的工资，这合法吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

建立劳动关系所具备的条件有哪些？

建立劳动关系需满足法规要求。包括：确保双方主体资格合法，明确劳动者受用人单位管理并获取报酬，且劳动内

工作一年，没签合同，被无顾辞了

要证明你在这个单位工作过，可以收集以下证据：工资条、银行流水记录、社保缴纳记录、工作证、考勤记录、同

入职一个月试用期算在里面吗

算。试用期算在入职时间内，操作如下：1. 劳动合同中明确试用期时间，按约定执行。2. 若合同未明确，

我提前一个月跟领导口头辞职，但是他没有批，到时间了我就走了

若领导不批准辞职，除了提前通知后直接离职，您还可以尝试与领导沟通，寻求双方都能接受的解决方案。如果沟

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