我在一家餐饮公司上班，上了还没一个月，我辞职经理说等他招到人，新人合格了才能走，招不到就不能走，他不同意你走，你走了没有工资，要是这种情况，我要求马上走可以领到工资不？
其它综合
2015-10-06 17:32:21
共有1位律师解答
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如果你是在试用期内，是可以随时解除合同走人的，也可以领到工资的追问：没有签合同，到公司上班经理说试用期是三天，三天过了就有工资拿，到今天止我上了23天咯，这样辞职要等一个月才能走吗？解答：你多等一个月吧，第二个月都不签订劳动合同的你可要求双倍工资。不在试用期内确实等一个月后才能辞职。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
