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你好律师本人在协会工作7年,在职期间未签合同,未交社保,现领导以资金不足,发不出工资为由,辞退本人,工作是8小时制,节假日休息的,另福利还是有的,可现在我做了7年要辞退,也应有所补偿的,不能说不做就不做,太亏了,工资本来也就是最低薪资了,现在根据劳动法我能得到哪些补偿??????????

合同纠纷
2015-09-28 12:34:47
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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