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你好！单位未签劳动合同，做了一个半月分文未发，当天提出辞职老板不同意当天就不做了，老板不给结工资，后经调解愿给但要扣4000块工资，理由是辞职未提前几天说要我赔偿所谓的损失，我不愿意扣我工资已经在劳动局申请仲裁了。请问未签劳动合同做了一个多月分文未发，辞职要提前说吗?我要赔偿他的损失吗？谢谢

劳动纠纷

2015-09-12 13:52:48

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